Insperity zveřejní výsledky za druhé čtvrtletí 2026 dne 29. července
Insperity (ticker: NSP) oznámila, že výsledky za druhé čtvrtletí 2026 zveřejní po zavření burzy NYSE dne 29. července 2026. Téhož dne v 17:00 ET se uskuteční telekonference pro investory a analytiky.
Na konferenci se lze připojit na čísle 888-506-0062 (ID konference 531909). Přímý přenos bude dostupný na webu investor relations společnosti. Záznam bude po dobu jednoho týdne k dispozici na čísle 877-481-4010 (ID 54244), webcast zůstane archivován po dobu jednoho roku. Společnost zároveň plánuje zveřejnit výhled na třetí čtvrtletí a celý rok 2026.
Insperity poskytuje HR řešení a služby pro zlepšování výkonu podniků. Firma byla založena v roce 1986 a v roce 2025 vykázala tržby 6,8 miliardy USD.
Insperity představí tři HR produkty na konferenci SHRM26
Insperity (NYSE: NSP) oznámilo, že na výroční konferenci SHRM26 představí tři HR produkty zaměřené na využití umělé inteligence v řízení lidských zdrojů. Firma vykázala tržby 6,8 miliardy dolarů za rok 2025.
Na konferenci pro HR profesionály společnost ukáže produkty Insperity HR360, Insperity HRCore a Insperity HRScale. Řešení kombinují HR služby s technologií a mají firmám pomoci zjednodušit administrativu a získat lepší přehled o pracovní síle. Insperity bude k zastižení na stánku číslo 3937.
Konference SHRM26 se zaměřuje na připravenost pracovní síly, talent a firemní kulturu v kontextu AI transformace. Společnost byla založena v roce 1986.
Šéf Insperity koupil akcie firmy za téměř 8 milionů dolarů
Generální ředitel Insperity Paul Sarvadi nakoupil 3. června 2026 akcie vlastní firmy za téměř 7,93 milionu dolarů – signál důvěry, který investoři obvykle sledují pozorně. Pořídil 233 000 akcií za průměrnou cenu 34,05 USD za kus.
Nákup představoval 14,82 % Sarvadího celkových hlášených držeb v době transakce a výrazně překročil jeho historické nákupy i prodeje. Po transakci drží Sarvadi přímo 699 670 akcií a nepřímo dalších 1 105 912 akcií.
Insperity (ticker: NSP) poskytuje HR řešení a staffingové služby pro více než 300 000 zaměstnanců u svých klientů.
Insperity získala certifikaci Great Place to Work potřetí za sebou
Insperity (NYSE: NSP) obdržela certifikaci Great Place to Work™ již třetí rok po sobě. Certifikace vychází výhradně z hodnocení současných zaměstnanců.
Akcie Insperity vzrostly o 3,3 %, obchodují se hluboko pod odhadovanou vnitřní hodnotou
Akcie Insperity Inc (NSP) posílily 28. května 2026 o 3,3 % a uzavřely na 34,05 USD. Pro investory je klíčové, že podle modelu GF Value činí vnitřní hodnota akcie 90,97 USD – akcie se tedy obchoduje s diskontem přes 62 %.
Rozdíl mezi tržní cenou a odhadovanou hodnotou dosahuje 56,92 USD na akcii.
Insperity přesunula konferenci k výsledkům za Q1 2026 na odpoledne
Insperity (NYSE: NSP) změnila čas své konference k výsledkům za první čtvrtletí 2026 z původních 8:30 na 17:00 ET dne 30. dubna 2026. Jiné informace ke konferenci firma nezveřejnila.
Insperity je poskytovatel HR služeb a podnikových řešení s ročními tržbami 6,8 miliardy dolarů v roce 2025. Firma působí ve Spojených státech od roku 1986.
Insperity je byznys s poměrně jednoduchým napětím: pomáhá malým a středním firmám převzít část HR, mezd, benefitů a compliance, ale její výsledky zároveň hodně citlivě reagují na to, kolik lidí klienti skutečně zaměstnávají. Jádrem firmy je PEO model, tedy sdílené zaměstnavatelství, kde Insperity vydělává na správě pracovní síly a doprovodných službách. To je atraktivní v prostředí, kde menší firmy nechtějí budovat velké interní HR týmy a raději kupují balík služeb od specializovaného partnera. Problém je, že poslední kvartály ukázaly slabší provozní páku a tlak na ziskovost, takže investiční příběh dnes nestojí na hladkém růstu, ale spíš na obratu marží a stabilizaci počtu placených zaměstnanců u klientů. Trh podle toho firmu oceňuje opatrně: při ztrátovém součtu posledních čtyř kvartálů nedává trailing P/E dobrý smysl, zatímco poměr tržní kapitalizace k tržbám vychází zhruba kolem 0,2x. To naznačuje, že investoři Insperity neplatí jako kvalitní compounder, ale jako cyklicky zasaženou HR službu, u které musí management nejdřív znovu prokázat návrat k udržitelné ziskovosti.
Aktuální dění
čvn 2026
Generální ředitel Paul Sarvadi výrazně navýšil vlastní podíl ve firmě. Takto velký nákup vedení je pro investory důležitý hlavně jako signál, že management považuje současné ocenění za atraktivní.
čvn 2026
Insperity oznámila, že na konferenci SHRM26 představí produkty HR360, HRCore a HRScale. Firma tím víc tlačí na propojení HR služeb s technologií a využitím AI.
dub 2026
Výsledky za první čtvrtletí 2026 ukázaly návrat do provozního zisku po slabších předchozích kvartálech. Pro investory je podstatné, zda šlo jen o sezónně silnější období, nebo začátek trvalejší stabilizace.
kvě 2026
Tržní komentáře upozornily na velký rozdíl mezi aktuálním oceněním firmy a odhadovanou vnitřní hodnotou podle modelu GF Value. To posílilo pohled na Insperity jako na potenciální obratovou investici, ne jako na bezproblémový růstový příběh.
Bulls say
• Insperity řeší pro menší a střední podniky oblast, která je administrativně náročná a špatně škálovatelná uvnitř firmy. Pokud klient jednou svěří mzdy, benefity a HR procesy externímu partnerovi, změna dodavatele bývá nepříjemná a vytváří určitou setrvačnost vztahu.
• PEO model, tedy sdílené zaměstnavatelství, může klientům přinášet lepší vyjednávací sílu u benefitů a jednodušší zvládání pracovněprávní agendy. To dává Insperity praktickou hodnotu i mimo samotný software.
• Nové produkty kolem HR technologií a AI mohou firmě pomoct posunout vnímání od čistě servisního poskytovatele k platformě, která klientům dává lepší přehled o lidech, nákladech a procesech. Pokud se to podaří, může se zlepšit i kvalita tržeb.
Zamčeno pro vyšší členství
Bears say
• Byznys je citlivý na zaměstnanost u klientů. Když malé a střední firmy zpomalí nábor nebo snižují stavy, Insperity to pocítí rychleji než čistě softwarové firmy s pevnějším předplatným.
• Hrubé objemy vypadají velké, ale ekonomika firmy závisí na tom, kolik hodnoty si z nich dokáže ponechat po nákladech na služby, benefity a správu. Slabší provozní páka proto může rychle zpochybnit investiční tezi.
• Konkurence v HR outsourcingu, mzdách a benefitových platformách je široká a zahrnuje jak velké zavedené hráče, tak modernější softwarové firmy. Insperity musí obhájit, že její kombinace služeb a technologie je pro klienty dostatečně odlišná.
Zamčeno pro vyšší členství
Profil akcie
Společnost Insperity, Inc. poskytuje lidské zdroje a podniková řešení pro zlepšení výkonnosti malých a středních podniků. Společnost nabízí své služby v oblasti lidských zdrojů prostřednictvím řešení Optimalizace pracovních sil a Synchronizace pracovních sil, která zahrnují řadu funkcí lidských zdrojů, jako je správa mezd a zaměstnání, zaměstnanecké výhody, odměňování pracovníků, dodržování předpisů vládou, řízení výkonu a školicí a vývojové služby. Poskytuje také Insperity Premier, cloudovou platformu pro řízení lidského kapitálu, která...
Společnost Insperity, Inc. poskytuje lidské zdroje a podniková řešení pro zlepšení výkonnosti malých a středních podniků. Společnost nabízí své služby v oblasti lidských zdrojů prostřednictvím řešení Optimalizace pracovních sil a Synchronizace pracovních sil, která zahrnují řadu funkcí lidských zdrojů, jako je správa mezd a zaměstnání, zaměstnanecké výhody, odměňování pracovníků, dodržování předpisů vládou, řízení výkonu a školicí a vývojové služby. Poskytuje také Insperity Premier, cloudovou platformu pro řízení lidského kapitálu, která svým klientům nabízí řešení outsourcingu lidských zdrojů profesní organizace zaměstnavatelů, služby řízení záznamů o zaměstnancích a služby řízení odpovědnosti zaměstnavatelů, jakož i řešení pro střední trh. Kromě toho společnost nabízí MarketPlace, portál elektronického obchodu, který nabízí řadu produktů a služeb; a Workforce Acceleration, řešení řízení lidského kapitálu a mzdových služeb; čas a docházku; řízení výkonnosti; organizační plánování; nábor zaměstnanců; prověrky zaměstnanosti; důchod a pojišťovací služby. K 31. prosinci 2021 působila v 85 prodejních kancelářích ve Spojených státech. Společnost byla dříve známá jako Administaff, Inc. a v březnu 2011 změnila svůj název na Insperity, Inc. Společnost byla založena v roce 1986 a sídlí v Kingwoodu v Texasu.
Insperity zveřejní výsledky za druhé čtvrtletí 2026 dne 29. července
Insperity (ticker: NSP) oznámila, že výsledky za druhé čtvrtletí 2026 zveřejní po zavření burzy NYSE dne 29. července 2026. Téhož dne v 17:00 ET se uskuteční telekonference pro investory a analytiky.
Na konferenci se lze připojit na čísle 888-506-0062 (ID konference 531909). Přímý přenos bude dostupný na webu investor relations společnosti. Záznam bude po dobu jednoho týdne k dispozici na čísle 877-481-4010 (ID 54244), webcast zůstane archivován po dobu jednoho roku. Společnost zároveň plánuje zveřejnit výhled na třetí čtvrtletí a celý rok 2026.
Insperity poskytuje HR řešení a služby pro zlepšování výkonu podniků. Firma byla založena v roce 1986 a v roce 2025 vykázala tržby 6,8 miliardy USD.
Insperity představí tři HR produkty na konferenci SHRM26
Insperity (NYSE: NSP) oznámilo, že na výroční konferenci SHRM26 představí tři HR produkty zaměřené na využití umělé inteligence v řízení lidských zdrojů. Firma vykázala tržby 6,8 miliardy dolarů za rok 2025.
Na konferenci pro HR profesionály společnost ukáže produkty Insperity HR360, Insperity HRCore a Insperity HRScale. Řešení kombinují HR služby s technologií a mají firmám pomoci zjednodušit administrativu a získat lepší přehled o pracovní síle. Insperity bude k zastižení na stánku číslo 3937.
Konference SHRM26 se zaměřuje na připravenost pracovní síly, talent a firemní kulturu v kontextu AI transformace. Společnost byla založena v roce 1986.
Šéf Insperity koupil akcie firmy za téměř 8 milionů dolarů
Generální ředitel Insperity Paul Sarvadi nakoupil 3. června 2026 akcie vlastní firmy za téměř 7,93 milionu dolarů – signál důvěry, který investoři obvykle sledují pozorně. Pořídil 233 000 akcií za průměrnou cenu 34,05 USD za kus.
Nákup představoval 14,82 % Sarvadího celkových hlášených držeb v době transakce a výrazně překročil jeho historické nákupy i prodeje. Po transakci drží Sarvadi přímo 699 670 akcií a nepřímo dalších 1 105 912 akcií.
Insperity (ticker: NSP) poskytuje HR řešení a staffingové služby pro více než 300 000 zaměstnanců u svých klientů.
